Diseñamos e implementamos dinámicas de juego en el trabajo para mejorar la adopción de objetivos, retos y rendimientos, y para conseguir que la diversión sumada a la recompensa y los incentivos aumente el nivel de compromiso de los empleados.
Conceptualizamos, diseñamos y desarrollamos soluciones digitales de gamificación para potenciar, acompañar y empoderar las iniciativas de Transformación Digital desde el ámbito Cultura y Personas.
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Nuevas fórmulas de Employer Branding para comprometer y atraer talento
El pasado 8 de noviembre, tuvo lugar en el Auditorio del Parque Tecnológico de San Sebastián, la jornada "Social Business", organizada por la Cámara de Gipuzkoa.
Mireia Ranera, socia y directora de HR 2.0 Employee Digitalization en íncipy, habló sobre las nuevas fórmulas de Employer Branding para comprometer y atraer talento en los entornos digitales.
Durante su ponencia, analizó el actual reto al que las empresas se deben enfrentar para atraer el talento en los nuevos escenarios digitales.
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